讓老闆替你按讚!:職涯專家給年輕人的100個忠告 出版公司:[匠心文化創意行銷]旭昇總代理 作者:吳建宏 類型:財經商管-生涯規劃 PDF電子書 繁體中文版

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讓老闆替你按讚!:職涯專家給年輕人的100個忠告 出版公司:[匠心文化創意行銷]旭昇總代理 作者:吳建宏 類型:財經商管-生涯規劃 PDF電子書 繁體中文版

讓老闆替你按讚!:職涯專家給年輕人的100個忠告 出版公司:[匠心文化創意行銷]旭昇總代理 作者:吳建宏 類型:財經商管-生涯規劃 PDF電子書 繁體中文版

價格
$100
編號
DCM2780
語系
PDF電子書 繁體中文版
日期
2026-05-01

內容說明:
商品資料
作者:吳建宏
出版社:[匠心文化創意行銷出版] 旭昇總代理
出版年:2013
課程類型:財經商管>生涯規劃
檔案格式:PDF
ISBN:9789868888739

書籍簡介

一本輕鬆易讀,卻能卓越自我的好書!

專業企管顧問.職涯專家吳建宏,整合30年輔導企業遴選人才經驗,就企業主、經營者的立場,透過精彩的故事案例,分享立足21世紀職場應具備的觀念與條件,讓你從此脫胎換骨,成為100%優勢人才,做自己「金飯碗」的主人!
翻開本書,就是為你的「職場腦」Update,100個深入生活的辦公室智慧哲理,100堂突破瓶頸、向上提升的學習,你也可以預約「前.錢」途無量的自己,變身讓老闆不能沒有你的職場大紅人!

本書特色

◆30年專業經驗,深得1000家海峽兩岸企業愛戴的企管顧問權威吳建宏,教你摸透老闆的思維、抓住主管的心,打卡上班第一天就精準定位!
職場菜鳥老鳥,試讀感動回饋:

「看了吳老師的分享,我才知道很多事情的做法跟我想的不一樣!」
「很簡單易懂的文章,卻不知不覺改變了我的觀念。」
「看完這本書,讓我知道該怎麼提升自己了!」

「之前常常覺得搞不懂老闆在想什麼,現在,我突然感到自己開竅了!」
「老闆說,我怎麼變了一個人?這都是吳老師的功勞!」

豐富競爭力,職涯就定位,格局再提升,你最不可或缺的一本書!


作者簡介
作者簡介

資深企管顧問職涯專家 吳建宏

台商資源國際有限公司 首席顧問
台商月刊、 廈門海峽雜誌 專欄作家
1111人力銀行職場導航電子報 長期專欄作家
新局網電子報 長期專欄作家
青創會 長期登錄創業顧問師

中國智聯招聘集團 特聘講師
專職企管顧問、企管講師、專欄作家,1986年起至今

【資歷】
規劃創辦新事業已超過200家、輔導企業轉型突破,包括服務業、零售業、製造業及各中小企業,超過1000家,足跡遍及台灣各縣市、大陸各省、星馬地區

【著作】
累積兩岸發行超過八十冊
領導者修練系列 (已發行12冊)、《經營魔戒》,《老闆最愛》、《上班族修鍊》、《經營者修鍊》、《創業與合夥》、《創業與經營寶典》、《經營突破有效管理》、《到中國賺錢去》、《最新商店管理法》、《連鎖加盟規劃實務》;人事管理工具書、總務管理工具書、凱信管理百科全套 ……。

【目前主要業務】
二代傳承接班人培訓教練(協助培訓二代接班人累積超過三百人)
經營者修練導師(已輔導兩百多位企業主)
經營者策略研究會、創新事業計劃評估、經營突破診斷
員工教育訓練專案、聯鎖店經營規劃、專案委託規劃
自由作家、藝能培訓經紀人、資源整合、休閒產業經營管理、兩岸商機服務


章節
  • 作者序 借鏡他人,卓越自己(第4頁)
  • 01 看收入,別只看金錢(第15頁)
    • 01 創業惟艱,堅持更難(第16頁)
    • 02 少抱怨,先練功(第20頁)
    • 03 莫以事小而不為(第24頁)
    • 04 放長線,才能釣大魚(第28頁)
    • 05 知道對方想什麼,了解自己要什麼(第32頁)
    • 06 有大氣才有大成就(第36頁)
    • 07 選對老間,才有前途(第40頁)
    • 08 把握自己的選擇權(第44頁)
    • 09 商機,往往躲在背後(第48頁)
    • 10 三日不讀書,面目可憎(第52頁)
  • 02 學會做人,拒當白目天兵(第57頁)
    • 11 大家都在說,由誰做?(第58頁)
    • 12 各有所司,各安天命(第62頁)
    • 13 不吵架,反而能得到解答(第66頁)
    • 14 做大事之前,先學做人(第70頁)
    • 15 天下之小,何處不重逢?(第74頁)
    • 16 不重要的細節不必在意(第78頁)
    • 17 做事謹慎,有備無患(第82頁)
    • 18 幾分實力,說幾分話(第86頁)
    • 19 腦子要琢磨,心思要多轉(第90頁)
    • 20 誰求誰?不要主客易位(第94頁)
    • 21 別當主管討厭的部屬(第98頁)
    • 22 放聰明些,不然就吃虧(第102頁)
    • 23 無所求也必無所怨恨(第106頁)
    • 24 倚老賣老,小心自取其辱(第110頁)
    • 25 發脾氣,因為心虛(第114頁)
    • 26 好學生要有好問題(第118頁)
    • 27 傳言止於智者(第122頁)
    • 28 該信不信?自己挑著聽(第126頁)
    • 29 誰會認為自己是壞人?(第130頁)
    • 30 謹言慎行,把話說好(第134頁)
    • 31 離職之前請思(第138頁)
  • 03 修言、修雪德、修本事(第143頁)
    • 32 心誠,言也必善也(第144頁)
    • 33 把人先做好,才能成佛(第148頁)
    • 34 指責別人之前, 要先反省自己(第152頁)
    • 35 知錯能改,善莫大焉(第156頁)
    • 36 愈成熟,就愈懂得謙虛(第160頁)
    • 37 你敢面對缺點嗎?(第164頁)
    • 38 抱怨只會自曝其短(第168頁)
    • 39 別被自己打敗(第172頁)
    • 40 看懂秘笈,才能成為高手(第176頁)
    • 41 要贏可以,拿出真本事(第180頁)
    • 42 這個世界還有別人(第184頁)
    • 43 感謝我的敵人(第188頁)
    • 44 人不可貌相(第192頁)
    • 45 貪圖位于最難看(第196頁)
    • 46 知足心常樂,無求品自高(第200頁)
    • 47 好名流傳千里,壞名遺臭萬年(第204頁)
    • 48 成名容易,成功難(第208頁)
    • 49 物競天擇,自然優勝劣敗(第212頁)
    • 50 隨遇而安(第216頁)
    • 51 羅馬不是一天造成的(第220頁)
    • 52 社會大學,你上了幾堂?(第224頁)
    • 53 誰壞,就利用誰(第228頁)
  • 04 懂思考,才會成功(第233頁)
    • 54 你忙對了嗎?(第234頁)
    • 55 亂中有序,忙裡要偷閒(第238頁)
    • 56 有形有限,無形無限(第242頁)
    • 57 你有創業的能量嗎?(第246頁)
    • 58 別用營業額判斷事業成就(第250頁)
    • 59 等待他人兌現承諾,不如自己創造機會(第254頁)
    • 60 不要小看「別人的專業」(第258頁)
    • 61 找對人,就不生氣(第262頁)
    • 62 用「試職」的方式選才(第267頁)
    • 63 找對人,用對人(第271頁)
    • 64 別對老闆期望過多(第275頁)
    • 65 先把帳算對(第279頁)
    • 66 要賣多少錢才對?(第283頁)
    • 67 通不通?賣不賣?(第287頁)
    • 68 自己不會,那麼誰會?(第291頁)
    • 69 企劃書要給誰看?(第295頁)
    • 70 讓我「看到」你在想什麼(第299頁)
    • 71 想成功?還是想作白日夢?(第303頁)
    • 72 抓到重點,四兩撥千斤(第307頁)
    • 73 找出路,先做對分析(第311頁)
    • 74 抽絲剝繭,找出端倪(第315頁)
    • 75 準不準?看你根據什麼(第320頁)
    • 76 跟顧客談戀愛(第324頁)
    • 77 不同體驗,有不同境界(第328頁)
    • 78 結果好壤,都是自己種的因(第332頁)
    • 79 多問多看就多知(第336頁)
    • 80 莫在大路開小車(第340頁)
    • 81 確定了,再踏下去那一步(第344頁)
    • 82 好東西不是容易看的(第348頁)
    • 83 顧問可不要變顧門(第352頁)
  • 05 讓自己發光發熱(第357頁)
    • 84 抓住你的核心價值(第358頁)
    • 85 受歡迎,做哪個行業都可以(第362頁)
    • 86 能不能做?看你怎麼想(第366頁)
    • 87 好好做還不夠,得要有策略(第370頁)
    • 88 別氣餒!也別再笨下去(第374頁)
    • 89 做出特色,就有好發展(第378頁)
    • 90 這些, 學校不會教(第382頁)
    • 91 就是要不一樣(第386頁)
    • 92 再等下去,就慢人一步(第390頁)
    • 93 別求人,天助自助者(第394頁)
    • 94 別放棄,請堅持下去(第398頁)
    • 95 天下無難事,只怕有心人(第402頁)
    • 96 越聰明,越懂得問(第406頁)
    • 97 第一之後,然後呢?(第410頁)
    • 98 老而彌堅,越陳越香(第414頁)
    • 99 坦誠, 才是上策(第418頁)
    • 100 想成功,個性比能力重要(第422頁)

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