
內容說明:
商品資料
作者:徐佳欣
出版社:漢皇國際文化出版
出版年:2011
課程類型:財經商管>人際溝通
檔案格式:PDF
ISBN:9789866590771
書籍簡介
現在起,讓人力資源公司的高階經理人,
傳授你從第一份工作開始,就笑傲職場、業績長紅的必勝法則!
找對做事的態度和方法,
才能事半功倍,成效突出,
成為老闆論功行賞時的頭號對象,
客戶心目中的理想夥伴。
一看就懂!超強版 做事技巧全方位大公開★易閱讀!
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重實作!
提供職場錦囊妙計,面對上司、同事和客戶,任何場合都能展現最成功的一面
跟著書中的方法做事,縱橫職場沒問題
學會善用人力銀行和內部推薦的方式,幫自己打敗眾多競爭者,找到一份好工作
試用期間,幫自己塑造專業認真的好形象,快速成為正式員工
從穿著到應對,迅速學會職場禮儀
成為老闆和客戶眼中的大紅人,升官發財自然少不了你
學會釋放壓力,更容易管理自己,打造成事的根本
作者簡介
作者簡介
徐佳欣
人力資源公司高級經理人,長期從事企業諮詢師、培訓師等工作。酷愛寫作,希望將工作中的各種經驗與眾人分享。著有《都是自卑惹的禍—快速心理調節的方法》、《做個玩轉時間的女人》、《老公絕不會告訴你的》、《三十而富:E時代新貴如何致富》等暢銷作品。
章節
- 1. 利用人力銀行,找到好工作(第10頁)
- 2. 職場獵人─幫你找工作的人(第12頁)
- 3. 內部推薦的最大化利用(第14頁)
- 4. 職業規劃的方法(第16頁)
- 5. 優秀履歷的要素(第18頁)
- 6. 識破HR(人力資源部)的慣用伎倆(第20頁)
- 7. 把握好面試開始後的前三分鐘(第22頁)
- 8. 面試達人的培養法則(第24頁)
- 1. 如何摸清各部門的職能?(第28頁)
- 2. 探測主管的權利範圍(第30頁)
- 3. 職場新人,如何躲避地雷區?(第32頁)
- 4. 解讀員工手冊(第34頁)
- 5. 職位說明書的妙用(第36頁)
- 6. 怎樣用過去的經驗為自己加分?(第38頁)
- 7. 快速融入新團隊的方法(第40頁)
- 8. 塑造專業的職業形象(第42頁)
- 9. 如何為自己物色一個好導師?(第44頁)
- 1. 在辦公室別穿錯衣服(第48頁)
- 2. 主管同事應該怎樣稱呼?(第50頁)
- 3. 拜訪客戶的標準禮儀(第52頁)
- 4. 如何接待來訪者?(第54頁)
- 5. 請客吃飯的原則(第56頁)
- 6. 餐桌上的注意事項(第58頁)
- 7. 送禮的講究(第60頁)
- 8. 手機使用的禮節(第62頁)
- 9. 電梯裡的禮儀(第64頁)
- 10. 粉領族的職場禮儀(第66頁)
- 11. 洗手間的禮儀(第68頁)
- 1.得人心者,得職場(第72頁)
- 2.融入一個幫你晉升的圈子(第74頁)
- 3.記住「槍打出頭鳥」!(第76頁)
- 4.公司活動勿缺席(第78頁)
- 5.「八卦」的分寸(第80頁)
- 6.如何做到對事不對人?(第82頁)
- 7.與人為善,笑臉人人愛(第84頁)
- 8.辦公室的禁語(第86頁)
- 9.職場友誼如何處理?(第88頁)
- 10.怎樣對待辦公室裡的流言蜚語?(第90頁)
- 11.職場冷暴力,如何面對?(第92頁)
- 1.如何判定老闆是哪種類型?(第96頁)
- 2.接近老闆的時機和場合(第98頁)
- 3.如何向老闆彙報?(第100頁)
- 4.如何讓老闆重用自己?(第102頁)
- 5.為老闆解圍的方法(第104頁)
- 6.吹捧上司的好辦法(第106頁)
- 7.主管的私事,要不要做?(第108頁)
- 8.把老闆變成你手中的玩偶(第110頁)
- 9. 如何逃出上司的冷暴力?(第112頁)
- 10. 如何向上司請病假?(第114頁)
- 1. 制定每日工作計劃(第118頁)
- 2. 明確的目標,高效的前提(第120頁)
- 3. 二八原則,分清主次(第122頁)
- 4. 尋找自己的黃金時間(第124頁)
- 5. 學會和別人「共用」時間(第126頁)
- 6. 輕重緩急,如何安排?(第128頁)
- 7. 零散時間的利用(第130頁)
- 8. 上下班的路上可以做點什麼?(第132頁)
- 9. 養成時間管理的好習慣(第134頁)
- 1. 潛在客戶在哪裡?(第138頁)
- 2. 客戶的購買欲望如何判定?(第140頁)
- 3. 如何做到成功地拜訪客戶?(第142頁)
- 4. 和客戶成為朋友(第144頁)
- 5. 找到和客戶的共同話題(第146頁)
- 6. 發掘客戶的真正需求(第148頁)
- 1.壓力從哪裡來?(第152頁)
- 2.壓力的危害(第154頁)
- 3.睡眠解壓法(第156頁)
- 4.適合自己的放鬆方法(第158頁)
- 5.運動,培養抗壓體質(第160頁)
- 6.感情療法(第162頁)
- 7.女性壓力管理(第164頁)
- 8.男性壓力管理(第166頁)
- 1.開會,應該做什麼準備?(第170頁)
- 2.會場坐前,不坐後(第172頁)
- 3.發言,要言之有物(第174頁)
- 4.做好會議紀錄(第176頁)
- 5.如何撰寫企劃書?(第178頁)
- 6.做好工作計劃(第180頁)
- 7.演講時如何吸引聽眾的注意力?(第182頁)
- 8.肢體語言的魅力(第184頁)
- 9.整理電子文件檔案,提高工作效率(第186頁)
- 10.寫電子郵件的要領(一)(第188頁)
- 11.寫電子郵件的要領(二)(第190頁)
- 12.打電話的技巧(第192頁)
- 1.跳槽的原因分析(第196頁)
- 2.薪資應該怎麼談?(第198頁)
- 3.職業穩定期有多久?(第200頁)
- 4.跳槽的資本在哪裡?(第202頁)
- 5.離職原因該避談什麼?(第204頁)
- 6.理財,為跳槽做準備(第206頁)
- 7.如何和老東家和平地說分手?(第208頁)
- 8.不受人事部主管歡迎的跳槽(第210頁)
- 1.上班族常見的健康隱患有哪些?(第214頁)
- 2.讓自己進入最佳的睡眠狀態(第216頁)
- 3.營造健康的辦公環境(第218頁)
- 4.熬夜加班如何自我保健?(第220頁)
- 5.如何消除週末綜合症?(第222頁)